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教师招聘面试内容
面试一般包括试讲和说课两种。
在面试方面,一般就是课的考查,具体比如---面试的是小学语文教师,那么面试的题目经教师网老师研究,教师考编咨询信息,很可能就是当地小学高年级的教材中的一篇,临沭教师考编咨询,各位---可以根据具体的科目进行复习。说课或讲课之后考官还会即兴出一些教育类的相关问题,进行考查,主要考查教师的基础理论和应急处理能力及对教育事件的看法。

教育的文化功能:
(1)传承 (2)选择 (3)融合 (4)
人口对教育的制约作用
(1)人口影响着教---展的战略目标及其战略重点
(2)人口数量制约着教---展的规模、速度和教育经费
(3)人口结构对教育结构的影响
(4)人口影响教育
教育优化人口的功能
(1)教育是控制人口数量的重要手段之一
(2)教育是提高人口的重要手段之一
(3)教育是促进人口结构趋于合理化的重要手段之一

教师招聘考试备考,知识点在第二阶段记得差不多之后,这一阶段就可以开始做了,---一套就可以,教综得在精不在多,然后每一套都要掐点做,时间规定内必须完成,完成之后的时间用来对,教师考编咨询内容,主要的重点放在大题上,仔细研究标准以及的语言组织技巧,教师考编咨询机构,学会他们的答题思路和结构,这一步也是非常重要的,也是---的小---,做错的题分析好原因后标记起来,每天3-4小时;(15天)
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