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教师招聘考试步骤
1、查询招考地区---通告,教师编培训便宜,依据规定出示相对的有效---进行---。一般以当场---较多。
2、依据招考地区公布考试,选购相对的考试资料,开展临考备考提前准备。
3、依照招考地区要求的---时间和地址参加笔试。
4、笔试考试成绩发布(笔试录取一般依照1:2的占比录取),教师编培训教育,笔试录取---提前准备招聘面试考---。
5、招聘面试考试成绩发布(招聘面试录取一般依照1:1.5的占比录取),录取---提前准备参加体检。
6、体检根据(体检一般依照1:1的占比参加体检),新生---入岗(参加岗位培训)

招聘岗位主要参照 相关学科目录设置要求,应聘人员---正书所载应当与招聘岗位要求相一致(留学回---员、在---取得---的人以 ---认正材料上标明的名称为准)。承认的辅修正书与---正书配合使用,可依据辅修正书上注明的---。除2020年全日制普通---院校毕业生---正书、相应正书应于2020年7月31日前取得外,其他应聘人员的---正书、相应正书均须于2020年5月25日之前取得。
笔试过关以后才能够参加面试考试。面试考试的监考工作严格,教师编培训,有资格参加面试的老师按照规定时间到教体局集合,面试老师抽签决定,当场公布面试老师的面试成绩,没有抽到的老师回家。有监考任务的老师在带队的带领下,五莲教师编培训,到别的市区监考,---和面试老师都不认识。所以说教师考试的整个过程都是公正透明,想考老师的可以放心准备考试了。

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